BlogCréer une agence de traduction qui fait la différence : l'histoire derrière Navitas Group

Créer une agence de traduction qui fait la différence : l'histoire derrière Navitas Group

Le secteur de la traduction est un domaine unique, car il n'existe pas de voie unique menant au succès. Même si les traducteurs peuvent acquérir les compétences essentielles en classe, cela ne remplace pas une compréhension directe des domaines dans lesquels ils travaillent.

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Le secteur de la traduction est un domaine unique, car il n'existe pas de voie unique menant au succès. Si les traducteurs peuvent acquérir les compétences essentielles en classe, cela ne remplace pas une compréhension directe des domaines dans lesquels ils travaillent. En réalité, bon nombre des meilleurs traducteurs sont ceux qui se sont lancés dans ce domaine par pur intérêt et par nécessité.
C'est le cas de Danilo De Sousa Nhantumbo, originaire du Mozambique et fondateur de Navitas Group, une agence spécialisée dans les traductions du portugais vers l'anglais et vice versa. Nhantumbo a fait ses débuts dans le domaine linguistique par hasard, en traduisant des contenus pour sa mère qui avait du mal à trouver des traducteurs de qualité dans la région. La mère de Nhantumbo s'est rendu compte que les certifications ne sont pas toujours synonymes de qualité, ce qui est la principale raison pour laquelle elle a très tôt accordé une grande confiance aux compétences de son fils. À mesure que Nhantumbo mûrissait, il a commencé à travailler dans les secteurs des télécommunications et de l'énergie, à la fois en tant qu'employé à temps plein et fondateur de plusieurs entreprises. Compte tenu de la complexité et du caractère essentiel de ce secteur, Nhantumbo n'a pas tardé à constater les nombreuses inefficacités dans la communication au Mozambique. Selon ses propres termes : « ... et j'ai continué à remarquer, à travers toutes les occasions que j'ai eues de travailler avec ces entreprises et de créer ces sociétés, que l'un des principaux problèmes auxquels nous sommes confrontés au Mozambique est celui des difficultés de communication. Les documents que je voyais étaient mal rédigés, qu'ils soient en anglais ou en portugais, et j'ai réalisé que l'une des choses que je faisais beaucoup pour ces entreprises pour lesquelles je travaillais était de corriger ces problèmes de traduction. » Dans de nombreux cas, lors de négociations, par exemple avec le directeur financier de la société d'énergie, je travaillais comme interprète pour lui, tout en exerçant mes fonctions de gestionnaire de contrats. Je devais utiliser diverses compétences linguistiques.

Créer une agence de traduction axée sur les objectifs

En 2011, Nhantumbo a décidé de développer sa société de gestion immobilière et de travailler comme traducteur indépendant. Au fil du temps, Nhantumbo a constaté qu'il existait une forte demande pour les traducteurs, mais il ne savait pas si cela était dû à la grande quantité de contenu à traduire ou au manque de prestataires de services de qualité.

En 2013, il s'est associé à sa femme (aujourd'hui son épouse) pour créer Navitas Group Lda, une agence de services linguistiques basée au Mozambique qui propose des services de traduction et de révision en portugais et en anglais. Animée par une mission, Navitas Group investit 2 % de son chiffre d'affaires dans des entreprises mozambicaines sélectionnées qui partagent les valeurs fondamentales de l'agence.

Compte tenu de la grande expertise de Nhantumbo en matière de traduction, il était logique que Navitas Group parvienne à obtenir divers projets de clients grâce au bouche-à-oreille. Cependant, à mesure que les projets affluaient, Nhantumbo a dû trouver des moyens efficaces de développer son agence, tout en offrant la qualité exigée par ses clients.
L'une des méthodes qu'il a utilisées pour y parvenir a consisté à sélectionner les talents non seulement en fonction de leur connaissance de la langue, mais aussi de leur capacité à s'immerger dans d'autres cultures. Le recrutement d'expatriés au Mozambique a également été un facteur important.

Kacie Saxer-Taulbee
Édité par
Kacie Saxer-Taulbee

Kacie Saxer-Taulbee is Director of Growth at EverQuote and a data-informed content leader with a background in high-scale B2B SaaS, legal tech, and insurtech. As former Director of Content and Strategic Brand at Smartcat, she led global storytelling efforts connecting thought leadership with AI-powered localization and multilingual communication.

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Nicole DiNicola
Relu par
Nicole DiNicola

Nicole DiNicola is Senior Director of Product Marketing at Progress Software and a high-performing, empathetic global marketing leader with over 15 years of experience in B2B technology. She previously served as Global VP of Marketing at Smartcat, leading global marketing strategy, growth, and enablement for AI-powered content and localization solutions.

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